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不过，时隔一年，富士康工人的恐慌依然没有消减。一名富士康员工告诉经济观察报，一方面，富士康的工资没优势，新人工资低更不愿意租，更多的员工选择租到周边更大区域范围内的农民房，“大不了住远点”成为这一年富士康工人的心里写照。另一方面，与传统制造业一样，富士康也面临搬迁、业务减少、自动化程度提高的现状，员工数量开始减少，周边产业链的一系列蝴蝶效应开始凸显。

这确实是一篇相当不错的致辞，感恩，同时推介公司，但也有公关人士批评说，感谢的顺序似乎也反映了小米的另一种文化，员工第一，股东第二，客户第三，是这个顺序吗？由于小米员工中有大量期权的存在，这种顺序也会加大投资者对套现的忧虑。责任编辑：白仲平瑞达期货：部分现货价上调郑糖期价小幅反弹

纾困基金入场 股票质押风险大幅缓解业内人士认为，股票质押规模的直线下降，得益于前段时间采取的一系列干预措施，如成立纾困基金、对企业进行融资。数据显示，受纾困基金驰援的多家公司股价涨幅已经高于同期沪深300指数的涨幅，而这些上市公司股东的股票质押比例已同步回落。

爱彼迎中国总裁彭韬表示，“增长充分说明了，爱彼迎中国市场战略是正确、有效的。”彭韬毕业于华中科技大学电信系学士学位，拥有墨尔本大学电子系博士学位。2004年11月，他获得墨尔本商学院主办的创业比赛第一名，并与合伙人成立IntelliGuard I.T.，生产网络流量管理设备，获得数百万澳元的风险投资，自此走上创业的道路。2012年初，他创立了“面包旅行”，先后获得近8000万美元的融资。

在排名榜上垫底的是尼日利亚沿海城市拉各斯，也是西非第一大城市。在《经济学人智库》2017年发布的全球最宜居城市排名中，拉各斯仅比叙利亚首都大马士革好了一丁点，排名倒数第二。拉各斯离我们比较遥远，但是有一个亚洲城市出现在了全球安全城市榜单的末尾，那就是缅甸最大城市“仰光”，排名倒数第三。

在问询函中，管理部指出，根据天晟新材2017年年报，截至2017年12月31日，天晟环境实收资本全部由天晟新材出资，且2017年度上市公司表决权的比例为100%。2018年5月5日，天晟新材将天晟环境35%股权转让给吴亚东。管理部要求天晟新材说明：天晟环境其他股东未能按照协议出资的原因、是否存在股权纠纷；结合上市公司当时在天晟环境拥有董事会席位、实际控制情况，说明上市公司是否在报告期内持有100%股权；吴亚东是否与上市公司、控股股东、大股东以及一致行动人之间存在关联关系；上市公司转让天晟环境35%股权原因，是否存在通过出售资产调节利润的情形等。