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德国认为，如升破114.74，将瞄准2016年12月高点118.66。美元/加元加拿大丰业银行的分析师指出，随着油价跌至新低，加元看似很脆弱。该行写道，周二公布的疲弱房屋开工数据，也迫使人们重新评估加拿大央行的紧缩路径，并通过更广泛的利差来令加元承压。加央行可能会在10月份的声明中保留“渐进”这一措辞。加元隐含波动率正在趋同（短期上升），并提高了在一系列时间范围内对冲加元走软的溢价。该货币对的公允价值目前位于1.33区间中下端。

亏损太多上热搜：比特斯拉亏钱还厉害三年半的时间，蔚来累计亏损将达到57亿美元（约400亿人民币）。相比之下，特斯拉（TSLA.US）花了大约15年的时间才达到50亿美元的亏损幅度，而蔚来汽车仅花了不到4年时间。而因为4年亏损400亿元，蔚来还上了热搜第一的位置。

支持意味着给予人才工具、信息、培训和指导，意味在人才成长中不遗余力的投入；尊敬意味着了解人才独特的职业诉求、尊重他们的人生抉择，意味着在与公司一致的前提下帮助他们追寻与实现目标；信任意味着给予人才工作的自由度与决策权，意味着明白人才对工作的追求和价值。

责任编辑：吴金明工信部：将积极推动中国二维码国家标准成为国际标准11月6日，工信部网站公布了对政协十三届全国委员会第二次会议第3777号提案的答复函。其中提出，将加强二维码技术在各行业应用的顶层设计和标准体系建设，加快相关标准制修订工作，积极推动我国二维码国家标准成为国际标准。

现在华大有几千人，林子大了，全靠“自”是不行的，要讲规矩、讲组织、讲纪律、讲管理。我想，只要严肃起来就可以了。最主要的挑战，就统一早期自愿、自觉那批人和后面这批人的心理。CE：如何变得严肃起来呢？看起来这个事不是那么简单？汪建：也不复杂。你要有目标导向，做不到就说不过去了，不是说我天天要刷你的卡。主要是，我们的科学、技术、教育、产业板块都搅到一块了，放在统一的标准里管理比较难。但如果不搅到一块，也很难有这个生态体系。没这个生态体系，你就觉得很亏。

安全需求，归属与爱的需求。这也是大部分国企的特点，很稳定，能给予那些愿意留下来的人充足的安全和归属感。但对第三代人而言，这是远远不够的，他们讨厌国企里繁文缛节的程序，讨厌那些老套、传统的做派，讨厌官僚化的人际关系网，更讨厌那种一眼能望到头的生活。